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南宁市江南区关爱养老服务中心

联系人:李院长

服务热线15278070315

地 址:南宁市江南区五一西路14-6号





南宁市关爱养老院秀灵分院(连锁院)——医养结合的养老院


咨询电话:李院长  15278070315

咨询电话:苏护士长  15878158369

咨询热线:190-1716-2310

座       机:0771-3109649

地址址:南宁市西乡塘区秀厢大道西段9号秀华园2#楼


部门服务

南宁市关爱养老院膳食科

1.根据老人的饮食种类进行配餐,特殊老人会根据病情决定饮食种类,及时通知膳食科,并告知老人和家属有关事项。
2.食物多样化,烹饪符合老人需求,食物细软,避免带刺、带骨类食物,避免煎、炸的烹饪方法。 了解老人进食习惯,开展饮食健康教育。
3 .创造整洁、温馨的进食环境,空气清新无异味,餐桌、餐具清洁。
4 .老人根据规定的就餐时间统一到餐厅就餐。 不能到餐厅就餐的,老人根据自己的口味预定,送餐员统一送到房间。
5 .餐前协助老人洗手,发放食物要正确,安静进食,注意进餐姿势,观察老人的进食量和饮食情况。
6 .对不能自行进食的老人,协助老人洗手、漱口,帮助老人取合适体位,按实际情况进行喂食或协助进食。
7.用餐后及时撇去餐具,清理食物残渣,协助老人饭后洗于、漱口,清洁环境,做好记录。

8.对于各种原因不能正常从口进食的老人。按操作规范进行管饲.管饲饮食按要求制作,保证老人摄入足够的营养素。


南宁市关爱养老院后勤科

1、保持水、电、气等的保障供应。
2、严格执行差错事故登记报告制度,定期和随时召开安全分析会,讨论分析差错事故发生的原因,制订防范措施。
3、实行岗前安全教育,不经岗前安全教育的工作人员不得上岗。
4、各种抢救的物品、应定位定量,处于完好备用状态。
5、严格执行各种规章制度如:岗位责任制、查对制度及各种护理操作常规。
6、防止老人创伤和坠床。躁动、痴呆的老人要使用安全保护措施。严格执行床边交接班制度。按时巡视老人。
7、严格执行氧气操作规程。做到四防:防火、防油、防热、防震。
8、经常进行“安全第一”的思想教育。
9、严格执行消毒隔离制度,严防交叉感染。

10、按卫生部要求加强饮食的安全管理。


南宁市关爱养老院护理部

养老护理主任职责

1.在院长、养老护理副院长领导下,全面主持本部门的养老护理日常工作。
2.根据养老机构任务,结合养老护理工作的具体情况,负责拟订以老人为中心的养老护理工作计划,并组织实施,经常督促检查,定期总结汇报。
3 .督促、检查及考评各养老护理单元的规章制度、技术操作规程、护理质量标准执行情况,保证护理安全,严防差错和事故发生。
4 .定期组织养老护理组长进行质量检查,分析工作质量和效率,定期召开护理员、老人及家属的座谈会,听取意见,及时发现问题,持续护理质量改进。
5 .主持召开养老护理组长会议,分析护理工作情况,学习和交流经验,不断改进工作。
6 .负责养老护理人力资源管理,负责实施养老护理员培训,定期进行业务技术考核并建立技术档案,对各级养老护理员实施绩效考核工作。
7 .了解并掌握养老护理员思想、工作、学习动态,协同有关部门抓好政治思想工作和职业道德教育,对全院养老护理员进行合理的分配和使用,并向院长提出护理员升、调、奖惩等意见。
8 .密切与各科室、各部门的联系,做好协调和配合工作。 关心护理员,尽可能帮助解决护理员生活中的实际问题。
养老护理组长职责
1.在养老护理主任领导下,制订本单元工作计划,并付诸实施。 建立组长手册并做好记录。
2.负责本单元养老护理工作,按时完成月计划、周重点。 根据工作需要随机调度人力、物力,保证老人安全。
3 .督促、检查本单元工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,落实岗位责任制,加强责任心,改善服务态度,加强相互配合,以保证安全。
4 .创造良好的养老环境,督促做好卫生和消毒隔离工作。
5 .检查及指导养老护理员工作,研究养老护理工作中存在的问题,不断提高工作水平。
6 .组织养老护理人员业务学习,提高养老护理人员的业务水平和综合能力。
7 .根据养老护理单元的工作需要,合理安排器材、用品等,指定专人负责、保管、请领和定期检查。
8 .根据养老机构条件,组织老年人开展文化娱乐活动,丰富老年人的业余生活。
护理员工作职责
1、无专业技能的护理人员应接受岗前培训,经市级以上主管部门培训考核后持证上岗;
2、在中心负责人领导下,按照护理等级的要求全面负责老人的健康娱乐、生活照料、心理护理、保健康复等工作。
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生。严格执行交接班制度,做好必要的记录工作。
4、认真执行中心安全管理制度,按时巡视,加强对刀剪等锐器、电、火源的管理。对有躁动、平衡功能失调等老人必要时使用安全保护措施。工作中注意做好自我防范。
5、认真执行清洁、消毒、隔离制度,做好环境卫生工作,保持环境的整齐、清洁、安全、舒适。每日一小扫,拖地、抹灰、清污物桶、打扫卫生间(走道及公用场所每日拖地两次);每周一大扫,清洁消毒漱洗池、浴室、马桶等,做到无污垢、无异味;每月清刷一次地面、门窗、玻璃窗、墙角墙体,做到卫生无死角;做好出院老人的终末处理。
6、负责保管好老人的被褥、起居用品等并做好登记。
7、熟练掌握各种设备、电器的使用方法,认真维护保养,保持功能完好。

8、观察老人的身体、精神状况,有任何异常情况及时汇报,协助老人就医。按时喂药。

南宁市关爱养老院社工部职责

1、帮助新入院的长者尽快地了解和熟悉养老院生活,为他们提供适应情况的评估,并根据评估结果和长者的不同需求分别予以处理;
2、组织院内大型活动并进行日常长者活动和兴趣小组,预防和减缓长者生理、心理功能的衰退。提倡院内长者做活动的义务组织者;
3、探访长者和了解长者院舍适应情况和社交心理状况,对长者进行评估和填写面谈记录;
4、通过跨专业团队展开个案服务,满足其心理社交需要,改善在院舍内的生活;
5、组织和管理志愿者团队定期来我院慰问院友,积极配合我院开展公益活动。并对捐赠物品的接受及处置工作;

6、按政府购买服务指导要求,提供服务和培训,并做好资料编写、整理和存档工作;